Archives des Interviews - Ilelli

L’Interview : Scrum Master et Responsable

webmaster — Fri, 12 May 2023 10:18:51 +0000

Temps de lecture : 3 min.

Nous sommes ravis d’avoir Samia, la responsable d’Ilelli et Scrum master, avec nous aujourd’hui pour discuter de son parcours, de son métier ainsi que de sa vision pour l’avenir de notre entreprise. Le nom de l’entreprise “Ilelli”, signifie “liberté” en berbère, ce qui reflète l’esprit indépendant de notre responsable et sa passion pour l’innovation et l’entrepreneuriat. En tant que dirigeante, Samia dirige notre entreprise avec passion et dévouement, en faisant preuve de souplesse pour aider nos clients à réussir dans l’ère numérique. Nous sommes impatients de découvrir ses réflexions et nous vous souhaitons une bonne lecture.

Ton métier

1. Peux-tu te présenter ?

Samia, 40 ans, Scrum Master.

2. Ta profession en 3 mots

Facilitatrice

Coordinatrice

Agile

3. Quelles sont tes principales missions au quotidien ?

J’accompagne les équipes de réalisation projet, je m’assure que l’équipe n’ait pas de points de blocage et j’aide l’équipe à atteindre ses objectifs de Sprint.

4. Sur quoi travailles tu en ce moment ?

Sur le projet “Ordonnancement” chez notre client Bureau Veritas qui consiste en l’implémentation de Salesforce Field Service.

5. Quelles sont les qualités indispensables pour exercer ton métier ?

L’écoute, la flexibilité et l’agilité.

6. Quelles sont les difficultés liées à la nature de ton métier ?

La gestion des imprévus, la multiplicité des tâches à réaliser.

7. Qu’est-ce que tu préfères dans ton travail ?

Le contact avec les équipes de réalisation, j’adore être aux premières loges pour assister à la réalisation d’un produit !

Toi et ton entreprise

8. Qu’est-ce qui te plaît le plus dans l’entreprise ?

Le contact avec l’équipe ! On s’entend super bien, on travaille très bien ensemble ! C’est l’avantage des petites équipes !

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9. Comment décrirais tu l’ambiance au travail ?

Fun et sérieuse à la fois ! On rigole énormément mais cela ne nous empêche pas d’être très bons dans nos métiers respectifs.

10. Comment est-ce que tes collègues te décrivent ?

Je pense qu’ils sont à l’aise avec moi, je suis très ouverte aux échanges et je pense être dans l’empathie. Ma porte est toujours ouverte.

11. Si tu devais donner 3 conseils à un nouveau collaborateur, quels seraient-ils ?

N’hésites pas à rejoindre Ilelli, une équipe jeune, dynamique et de beaux challenges à accomplir.

12. Quel est le moment le plus drôle que tu as vécu depuis ton arrivée dans l’entreprise ?

J’en ai tellement en tête ! Quand l’équipe me rejoint sur Paris nous rigolons énormément !

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Notes d’humour

13. Quel est ton film ou série préférée ?

Friends

14. Quel est ton dessert préféré ?

Le Paris Brest

15. Tu peux te réincarner en animal. Lequel choisis tu ?

En chat ! Depuis que j’ai mes 2 chats mon rapport aux animaux s’est complètement transformé, j’ai développé une forte sensibilité aux animaux.

Bonus

Un dernier mot à ajouter ? (avenir, vision, projets …)

N’hésitez pas à postuler je recherche de manière active un.e Scrum Master ! Vous ne serez pas déçus !

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L’Interview : Dev full-stack & DevOps médior

webmaster — Fri, 05 May 2023 13:49:11 +0000

Temps de lecture : 4 min.

Continuons notre série avec l’interview de notre salarié le plus compétent sur le plan technique. Nous sommes ravis de vous présenter Frédéric. En tant que Développeur full-stack et Administrateur DevOps, Frédéric a accumulé une expérience technique importante et est devenu un élément clé de l’entreprise. Nous allons discuter de son métier, de ses missions, et nous terminerons sur une note d’humour. Nous vous laissons donc à votre lecture.

Ton métier

1. Peux-tu te présenter ?

29 ans, développeur full-stack médior sur les technologies .NET, React ainsi que sur la partie DevOps.

2. Ta profession en 3 mots

Ma profession de développeur full-stack consiste à résoudre un problème métier grâce à une application réalisée avec une technologie. Selon moi, 3 qualités sont indispensables pour acquérir les fondamentaux. La technique est la base de notre métier. Être rigoureux dans le fait d’écrire du code ou bien dans le respect des bonnes pratiques sur le projet de manière générale. Enfin, l’amélioration continue qui nous permet d’entretenir un processus d’apprentissage et de développer notre curiosité dans notre domaine ou bien sur des nouvelles technologies.

Technicité

Rigueur

Amélioration continue

3. Quelles sont tes principales missions au quotidien ?

Le développement et l’étude de fonctionnalités métier pour la partie back-end ainsi que devops dans un processus Agile.

4. Sur quoi travailles tu en ce moment ?

Je travaille sur la partie back-end d’une application .Net visant à dématérialiser un processus métier. J’interviens sur plusieurs partie de l’application aussi bien sur la partie “model”, que sur la partie développement de la logique métier. La partie des tests est évidemment un incontournable pour assurer la qualité et s’assurer que les critères d’acceptances sont bien respectés.

5. Quelles sont les qualités indispensables pour exercer ton métier ?

L’analyse est, selon moi, essentielle pour aborder un problème. Savoir prendre du recul sur la situation et commencer à bien organiser la structure de notre code est indispensable pour pouvoir faire de la qualité. La communication est la clé dans notre domaine pour plusieurs raisons. Tout d’abord, on ne travaille jamais seul sur un projet et il est important de partager nos interrogations, communiquer sur les meilleures pratiques afin d’établir des bases solides sur le projet avec un ensemble de règles.

Enfin, pour terminer, la curiosité est un vrai plus dans notre domaine. Se tenir au courant sur les nouvelles technologies, se documenter sur les bonnes pratiques fait partie d’un processus d’amélioration continue qui nous suit tout au long de notre carrière.

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6. Quelles sont les difficultés liées à la nature de ton métier ?

Une des difficultés de notre métier est de ne pas se noyer dans toutes les informations “tech” qui nous sont proposées. En effet, en faisant de la veille technologique, il est très facile de voir beaucoup d’articles, mais peu ont finalement une réelle valeur ajoutée. Savoir cibler les informations/technologies est selon moi primordial.

7. Qu’est-ce que tu préfères dans ton travail ?

Ce que je préfère dans mon métier de développeur full-stack est avant tout de résoudre une problématique métier à travers la logique. En effet, après un temps de réflexion, la concrétisation de celle-ci à travers un langage de programmation est un processus qui me plaît. L’amélioration continue, de notre processus de réflexion/réalisation afin de proposer une qualité de code de plus en plus évoluée est également une étape qui me plaît beaucoup.

Toi et ton entreprise

8. Qu’est-ce qui te plaît le plus dans l’entreprise ?

Je dirais que la proximité avec l’équipe et l’implication des salariés autour de certaines décisions d’entreprise est quelque chose que j’apprécie.

9. Comment décrirais tu l’ambiance au travail ?

L’ambiance au travail chez ilelli à toujours été très bonne. Tout le monde est à l’écoute des autres, et prend en considération l’avis de l’autre. Pour la partie clients, l’ambiance avec les équipes est également très bonne ce qui nous permet d’avancer dans les meilleures conditions.

10. Comment est-ce que tes collègues te décrivent ?

Dépourvu d’intérêt, socialement inapte, bref le collègue en or (24 carats). Subtile, mais pas trop sont les mots qui me caractérisent .

11. Si tu devais donner 3 conseils à un nouveau collaborateur, quels seraient-ils ?

Je lui dirais de ne pas hésiter à demander de l’aide afin qu’il ne reste pas bloqué sur son problème. Qu’il fasse preuve de curiosité, tant bien, en terme culture et de processus d’entreprise ou bien dans le partage des connaissances/articles de son domaine.

Être sincère afin qu’il réalise un rapport d’étonnement sur les processus organisationnels et techniques .

12. Quel est le moment le plus drôle que tu as vécu depuis ton arrivée dans l’entreprise ?

Une session de réalité virtuelle coopérative ! Tout en sachant que la moitié de l’équipe (dont moi) sommes tombés malade pendant la session (#equipepastressolide).

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Notes d’humour

13. Quel est ton film ou série préférée ?

Je vais choisir un film et une série ^^. Pour le film Inception et pour la série Breaking bad

14. Quel est ton dessert préféré ?

Hum, je dirais le far breton, mais attention aux âmes sensible bretonnes, j’aime le far breton, mais sans le rhum .

15. Tu peux te réincarner en animal. Lequel choisis tu ?

Un panda roux, car il a la capacité de résoudre des problèmes et d’apprendre de nouvelles compétences et parce qu’il est mignon quand même .

Bonus

Un dernier mot à ajouter ? (avenir, vision, projets …)

Je me fixe comme objectif d’atteindre un niveau senior dans le développement back-end tout en gardant comme objectif d’être un full-stack senior avec la partie front-end dans les années qui arrivent.

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L’Interview : Dev back-end & DevOps junior

webmaster — Fri, 28 Apr 2023 11:06:10 +0000

Temps de lecture : 4 min.

Commençons notre nouvelle série d’articles : “L’Interview”, avec une interview très spéciale. Aujourd’hui, nous avons l’honneur de discuter avec Arthur, qui est célèbre dans l’entreprise pour ses blagues et son humour sans pareil. Arthur est actuellement employé en tant que Développeur Back-end et Administrateur DevOps, mais il est également connu pour être le maître des jeux de mots et des calembours qui nous font tous rire lors des réunions d’équipe. Nous allons discuter de sa vie professionnelle, de ses projets actuels, de sa vision ainsi que de ses talents comiques. Alors, préparez-vous à rire aux côtés de notre dev back-end junior !

Ton métier

1. Peux-tu te présenter ?

26 ans, développeur back-end junior et administrateur DevOps junior.

2. Ta profession en 3 mots

Ma profession de dev back-end concerne un domaine que je qualifierai de technique, dans laquelle la notion d’apprentissage continu apparaît fortement tant elle évolue rapidement. Une bonne communication entre les équipes est primordiale.

Technique

Apprentissage continu

Communication

3. Quelles sont tes principales missions au quotidien ?

Le développement de fonctionnalités décrites par le métier et également la mise en place de règles au sein d’une organisation Microsoft Azure DevOps afin d’appliquer les principes DevOps et les méthodes Agile pour guider et accompagner au mieux les utilisateurs de la plateforme au travers de leurs différent projets.

4. Sur quoi travailles tu en ce moment ?

La partie dev back-end (logique applicative) d’une application .Net en C# visant à dématérialiser un processus métier. Mes responsabilités touchent la création des entités en base de données et vont jusqu’aux tests unitaires et d’intégration afin d’assurer le bon comportement des fonctionnalités implémentées.

En parallèle, dans mon rôle d’administrateur DevOps, je suis garant du bon fonctionnement de l’organisation vis à vis des différents projets qui y sont gérés. Ce rôle va de la création des comptes utilisateurs jusqu’au paramétrage des pipelines d’Intégration Continue et de Déploiement Continue tout en comprenant la gestion.

5. Quelles sont les qualités indispensables pour exercer ton métier ?

Le sens de la logique est essentiel afin de réfléchir aux problèmes auxquels nous pouvons faire face quotidiennement. Il existe toujours différents moyens de faire et être logique aide à prendre les bonnes décisions notamment en terme d’architecture d’application.

L’adaptabilité est aussi une qualité importante, car dans ce domaine les technologies que nous utilisons (langage, architecture) évoluent rapidement ce qui nous pousse à constamment apprendre. Et enfin, je dirais que la curiosité pourrait compléter ces qualités, car c’est en lien direct avec l’adaptabilité et il est essentiel de constamment se renseigner sur ce qui évolue techniquement afin de toujours proposer les solutions les plus efficaces.

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6. Quelles sont les difficultés liées à la nature de ton métier ?

L’une des difficultés principales est la compréhension des besoins métier précis. Mais heureusement pour ce point, en travaillant en agilité avec toute une équipe comprenant Scrum Master et Product Owner et grâce à des rituels scrum réguliers (daily meeting), les spécificités des fonctionnalités à développer se précisent facilement pour nous.

7. Qu’est-ce que tu préfères dans ton travail ?

Ce que je préfère dans mon travail de dev back-end est la partie logique des tâches qui me sont confiées. L’aspect de réflexion autour d’un besoin du client et les différentes options qui s’offrent à moi afin de réaliser au mieux une fonctionnalité attendue. Il n’existe pas qu’une seule manière de faire, et peser les avantages et inconvénients de conception de différentes solutions est une partie qui m’intéresse dans mon travail.

Toi et ton entreprise

8. Qu’est-ce qui te plaît le plus dans l’entreprise ?

Ce qui me plaît le plus dans mon entreprise et l’entente et la proximité que j’entretiens avec mes collègues et le management. Également, j’ai la possibilité d’évoluer simplement et dans de bonnes conditions entre différents rôles (en ayant par exemple aujourd’hui une double casquette dev back-end et admin DevOps).

Mon entreprise comprend, également, les besoins de formation et de certification qui concerne mon métier et cela représente pour moi un aspect important.

9. Comment décrirais tu l’ambiance au travail ?

Au travail, l’ambiance a toujours été très bonne et bienveillante. En interne nous nous entendons très bien et sommes à l’écoute de chacun en cas de difficultés. Pour ce qui est des projets avec nos clients, nous avons toujours eu de bonnes relations avec leurs équipes, ce qui nous permet de travailler dans des conditions optimales.

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10. Comment est-ce que tes collègues te décrivent ?

“Trop beau, une avalanche de style et une intelligence hors norme, cet homme à toujours un coup d’avance, c’est impressionnant.”. Quelqu’un, sûrement .

11. Si tu devais donner 3 conseils à un nouveau collaborateur, quels seraient-ils ?

Tout d’abord, ne pas hésiter à demander de l’aide, surtout lorsque l’on débute. Je trouve important de regarder plus loin que ce qu’on était parti chercher dans la doc. Il ne faut pas seulement s’arrêter à la première information trouvée. Et enfin apprendre à bien synthétiser un besoin ou problème. Cela permet de partir sur de bonnes bases et évite de perdre du temps plus tard. Savoir diviser ses tâches en tâches plus simples est primordial pour la compréhension. Cela permet de désacraliser certaines fonctionnalités qui peuvent paraître trop impressionnantes au premier abord.

12. Quel est le moment le plus drôle que tu as vécu depuis ton arrivée dans l’entreprise ?

Un escape game horrifique à l’occasion d’un anniversaire de l’entreprise, les réactions étaient géniales et ça a permis de découvrir la vraie nature (de solidarité ou non) de chacun, dans la bonne humeur.

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Notes d’humour

13. Quel est ton film ou série préférée ?

The Mandalorian, Le bureau des Légendes, The Dark Knight, Interstellar.

14. Quel est ton dessert préféré ?

Le moelleux au chocolat (pas fondant hein, ou alors juste un peu mais pas coulant).

15. Tu peux te réincarner en animal. Lequel choisis tu ?

Un écureuil volant. Parce que c’est mignon, ça peut se faufiler partout, ça peut planer et ça, c’est quand même super stylé.

Bonus

Un dernier mot à ajouter ? (avenir, vision, projets …)

Je me fixe comme objectif professionnel d’évoluer rapidement sur la partie technique de mon métier, en améliorant notamment ma compréhension d’architecture plus poussée.

Aucune vision, je suis astigmate.

Plus sérieusement, avec Ilelli j’ai une vision sur le long terme avec un cadre de travail dans lequel je peux évoluer sereinement et en toute confiance.

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